明日でたつの市は最後だが
また来週から次の現場らしい
･･････唯でさえ行がきついのに･･････
また遠出とか無いよなぁ?
何度も泣き言書いてるが･･････
また書いていい?
｢せめて5月中は居たい｣ってのは書いた通り
5月26日金曜日に若手社員対象のOJT研修があるのよ
それだけは受けておきたいんだけど。
内容的にあれなアンケートを
｢記名しろ(強制)｣って言ってくる
先輩社員を一体どう思う?
こいつアンケートの趣旨を勘違いしてないか?
8日から書こう書こうと思って
3週間近く書き忘れてた
多分準社員だと思うが
会社の1階で倉庫管理してるおっさん、
マジでDQNみたいなので困る
文句ばっかりで上から目線なのよ
3,4回文句言われたんだけど
合わないタイプだから無視してる
どうせ人間関係がこじれても･･････な
ムカつく社員はそりゃいるとは思いますが態度には出さない方がいいですよ
kakkouさんの立場とスタンスと考え方を踏まえると、少しの軋轢と思い込みが「退職強要」に繋がると思います。
ラストチャンスだと思って、負けずに頑張ってください！
そうなのです!?
>>名無しさん
人間関係の構築が苦手な俺･･････
今までの文面で感付いていらっしゃる通り
少しでも合わないと
亀裂を広げるのが早いタイプなんで･･････
｢退職強要｣だけは避けたい辞め方なんで
そこは頑張ってみます