まさか体を壊して事実上1か月(在籍期間は2か月)で
退職を余儀なくされるとは思わなかった
前職、｢やっぱり入社するんじゃなかった｣と思う反面
｢焦って辞めるんじゃなかった｣ってのがあるのは書いた通り
結局は｢僧帽筋・広背筋の筋肉損傷｣+｢風邪を引いた｣てのだったから
内勤に替えて貰うよう説得すればよかった
そこまで頭が回らなかったのよね
｢原因不明｣で通されて治療して貰えず、
長引いて鬱症状になったんだから。
その後にも影響するとは思わなかった
まさかバイトすら何処も雇って貰えず。
元パート先に一時的に戻ったのはいいが
筋肉損傷がぶり返して所属部署変更要請
→大揉めした挙句解雇されるとは。
その後ようやく見つけた今のバイト先、
会社都合で出勤日・時間を削られてどうしようもない状況になった
去年5，7，12月に破産したし、今年3月も破産しそうになった
｢習い事｣先もまさか行けない日が続出
去年9月と今年3月に休会したし、
5，6，8月は会費をドブに捨てたしね
(書いてなかったんだけど、去年6月は休会手続きが間に合わず
会費を払っておいて1か月丸々行けなかったのよ)
7月も一旦痛みが引いただけだったから
行って病状悪化させただけだけど。
再就職活動も金銭面・体調面で殆ど出来ない状況になるとは。
企業に行っての面接は去年6月(尾道市)と12月(広島市)、
電話面接が今年の1月(大阪市だっけな?)だけ
7(堺市)，11(神戸市)，2(廿日市市)月に面接がある予定だったの、
金銭的な理由で断ったからな
